22-01-2018, 08:18 PM
(22-01-2018, 07:14 PM)Monarca Escreveu:Não me levem a mal, mas olhem os cursos que vocês fizeram. Recursos humanos? Engenharia de produção?
Recursos humanos qualquer um faz, é rápido: 2 anos e você já está formado. Dá até para fazer EAD. Quantos devem estar desempregados?
Engenharia de produção? Ah... É aquela administração em que você tem 2 anos de cálculo?
Se forem cursar engenharia pelo menos façam alguma que preste: elétrica, mecânica, civil, química, etc. Engenharias que permitem que você assine projetos. Para que uma pessoa contrataria um engenheiro de produção, se pode contratar um administrador ou alguém com conhecimento técnico, alguém que sabe MONTAR algo, como um engenheiro elétrico ou mecânico?
Esse curso de engenharia de produção virou modinha de uns tempos para cá, e vem formando um monte de engenheiro de produção que, na verdade, não sabem produzir porcaria nenhuma, apenas dão palpite sobre o que já é produzido e como pode melhorar (o que qualquer supervisor que já trabalha na empresa pode fazer). A maioria dos grandes empresários vão contratar uma consultoria nestes casos, não um zé ruela que acabou de se formar e se acha especial. É o que eu faria e o que qualquer um com bom senso iria fazer.
Para que arcar com todos os fardos trabalhistas se eu posso contratar uma consultoria e resolver o meu problema de maneira muito mais rápida e eficaz e, ainda por cima, economizando um bom dinheiro e arriscando menos?
Ninguém tem a obrigação de dar um emprego para vocês. RH só em empresas multinacionais ou de grande porte. Sim, aquelas que pagam uma merda para os empregados do chão de fábrica. Afinal, por que pagar muito se tem um monte de candidatos a essas vagas? Se eu precisasse contratar alguém formado em recursos humanos eu já suporia que aquela pessoa não tem consciência sobre a direção que quer seguir na vida e que somente fez aquele curso para tentar um emprego melhor ou ganhar um pouco mais, ou, na maioria das vezes, porque queria fazer uma faculdade e não sabia qual, daí foi lá e fez recursos humanos (ou engenharia da produção). Uma pessoa formada em RH, para mim está no mesmo patamar de quem trabalha no telemarketing.
Não estou ofendendo vocês, afinal todos nós já tomamos decisões erradas em algum momento da vida. Porém, decisões erradas devem nos forçar a tomar rumos certos, nos readaptarmos, ás vezes retornar uns 10 passos para poder dar 11 para frente... É melhor ser um pedreiro formado em engenharia de produção do que um engenheiro de produção desempregado. É sobre isso que estou falando: se você é um lixo, ouse ser um lixo reciclado, e tenha uma utilidade.
Brother se eu tivesse a visão que tenho hoje não teria escolhido esse curso ...
Como já me formei, agora estou tentando adentrar do mercado de trabalho
